Ce programme vise à développer votre expertise dans le domaine de la gestion des ressources humaines et vous permet d’obtenir une accréditation professionnelle. Vous aurez une base solide d’apprentissage théorique et pratique et serez encouragé à développer des compétences de pensée critique et une orientation stratégique qui soutient l’excellence dans la profession des RH. Enseigné par une équipe de chercheurs de classe mondiale et de praticiens expérimentés, le cours est conçu pour vous fournir un niveau élevé de connaissances et de compréhension des tendances, opportunités et défis actuels auxquels sont confrontés les praticiens et les chercheurs en GRH dans un contexte mondial. Vous aurez l’occasion de socialiser avec des dirigeants et des organisations expérimentés en ressources humaines, d’appliquer l’apprentissage du monde réel et de développer des compétences pratiques pour travailler dans un environnement RH.
Points forts
Le programme allie rigueur disciplinaire, expertise académique et orientation appliquée, vous permettant de travailler dans un large éventail de postes dans le domaine de la gestion des ressources humaines. Vous serez en bonne position pour avancer dans votre carrière dans le domaine des ressources humaines avec le potentiel d’être employé dans un certain nombre de rôles tels qu’analyste RH, conseiller RH, généraliste RH, responsable RH, responsable du recrutement, conseiller de carrière ainsi que des postes dans le conseil, les syndicats et la recherche universitaire et politique dans tous les secteurs.
Le programme propose un ensemble de modules qui explorent et évaluent de manière critique les théories pertinentes et contemporaines liées aux ressources humaines, à la recherche et à la pratique de la GRH (voir les modules du module). Vous aurez également la possibilité de faire une thèse qui comprend l’enquête et l’analyse des problèmes de ressources humaines et vous offre la possibilité d’appliquer et d’étudier en profondeur les organisations et la gestion du travail.
Accréditations professionnelles
Le programme est entièrement accrédité . Le programme fournit les connaissances et la compréhension nécessaire pour devenir membre professionnel de la CIPD au niveau associé.
Développement de carrière
Il vous offrira la possibilité de participer à des sessions de gestion de carrière dispensées par des conseillers en carrière et des professionnels des RH de premier plan dans le domaine. Ces séances vous permettront de réfléchir à vos objectifs de carrière et à la façon dont vous pouvez les atteindre.
Expérience étudiante
Les étudiants auront la possibilité de participer à notre programme HR Future Insights qui vise à améliorer l’expérience d’apprentissage des étudiants en leur offrant une exposition à des professionnels chevronnés de la gestion des ressources humaines et des communautés d’affaires connexes. Cet événement se concentre sur les tendances et les problèmes actuels et futurs dans le domaine des ressources humaines et peut inclure, par exemple, des sessions sur l’analyse des ressources humaines, la gestion des talents, les affaires futures et la gestion et la négociation des conflits.
Ce programme premium dispose d’installations et de ressources dédiées aux étudiants diplômés, notamment de nouveaux amphithéâtres, des salles communes pour diplômés et des suites informatiques.
D’autres opportunités pour les étudiants de développer des compétences d’employabilité et des réseaux professionnels seront facilitées tout au long de l’année. Par exemple, des visites d’entreprise ont permis d’appréhender le travail d’un service des ressources humaines chargé ou des sessions d’employabilité axées sur la présence en ligne de professionnels des RH ont déjà été organisées par le passé. Pour plus d’informations, vous pouvez consulter notre site logiciel rh .
